2022年3月16日《三峽晚報》第3版

五峰一個崗位，吸引50名大學生競爭，這是發生在去年湖北省省考中的真實一幕。五峰的好山好水、便利的交通以及良好的發展勢頭，吸引越來越多的年輕人來到土家茶鄉扎根追夢。作為山區縣，人才怎么選、怎么引、怎么用、怎么留，五峰將人才興縣作為全縣的五大戰略之一。

五峰人有著豐厚的精神財富。全國優秀共產黨員、全國脫貧攻堅獎奉獻獎、第六屆全國道德模范提名獎、“中國好人”羅官章，在退休后自掏腰包攻克天麻繁殖技術難題，帶動偏遠的牛莊鄉形成煙葉、中藥材、蔬菜三大支柱產業；“擁軍慈母”羅長姐40多年如一日照顧殘疾兒子；“全國德育先進教師”“中國好人”向宏佳放棄高薪，25年來扎根鄉村教育；還有“中國好人”、土家賢妻黃昌菊，“中國好人”、愛心司機鄧蘭舟……

越來越多的五峰青年以他們為榜樣，為五峰奉獻青春。

引才 北京高管入職“小巨人”

楊勇，是五峰赤誠生物科技股份有限公司（簡稱五峰赤誠）今年引進的高管青年人才。五峰赤誠以本土特色植物五倍子等為原料進行系列產品研發、生產、銷售，是“專精特新”小巨人企業、湖北省農業產業化重點龍頭企業。

今年39歲的楊勇是湖北恩施人，現擔任赤誠生物華北大區銷售經理。楊勇中國農業大學畢業后留在北京，并已定居安家。在一家農牧領域的上市龍頭企業工作，待遇優厚。選擇來五峰工作，楊勇有三個方面的考慮：一是五峰赤誠的發展潛力大，雖地處縣城，但將漫山遍野尋?？梢姷闹兴幉奈灞蹲淤x能大產業，帶動鄉親致富，是當地一張名片。二是專業對口經驗對口，在公司有用武之地。三是五峰當地從上到下重視人才，出臺了優惠的人才政策。

五峰對于青年大學生的吸引力越來越大。去年，全縣19個崗位招人，吸引407名大學生報名，232人參考，其中市場監督管理局崗位報名比例達1：50，創歷史新高。

留才 青年博士扎根五峰20年

一茶兩中（中藥材和中蜂），是五峰的主導產業。五峰正在向全國優質道地中藥材示范縣、現代中蜂產業示范縣、五倍子第一縣沖刺。

五峰兩中產業的發展，桑子陽功不可沒。

桑子陽，五峰林業科學研究所所長。北京林業大學生物學科博士后，全國優秀科技工作者。

桑子陽扎根五峰20年，先后將紅花玉蘭、五倍子、“林藥蜂”等林業綠色產業培育成帶動當地群眾脫貧增收的產業。

不是五峰人的桑博士為什么留在五峰？他說：五峰人文環境好，風土人情淳樸，工作環境溫馨友愛；我的專業在五峰可學以致用，我小時生活在林場，對森林有感情，我學的又是林學專業，五峰是林業大縣，在這里有用武之地；五峰政務環境好，各級領導對我都很關心照顧。我對五峰有一份感恩之情。

朱靜，在五峰檔案館工作。香港大學圖書館與信息管理專業碩士。為什么選擇回到家鄉工作？朱靜說：我父母都在五峰，這里有熟悉的環境和朋友；五峰交通方便、人才引進政策好，青年人有鍛煉機會和提升空間。我覺得不管在哪里工作，如果你的工作是為社會所需，認真去做，人生就會有收獲。

五峰用待遇用真情留住了青年人才。此前，每年要調走20多人，現在，調出去的年輕人很少了。目前，五峰擁有茶葉等方面的碩士100多人。

用才 青年人才挑大梁

羅官章奮斗過的牛莊鄉，被稱為宜昌的西藏，這里“三月覆積雪，七月降早霜”，距離五峰縣城140多公里，車程4個多小時。一批年輕干部秉承“官章精神”，在這里克服困難奉獻青春。

目前，牛莊鄉干部平均年齡34.7歲，他們年輕、有活力、有干勁。鄉黨委書記唐浩說，在牛莊工作，更能鍛煉年輕干部安心基層、干在基層、服務基層的能力?？h委縣政府高度關注牛莊干部的成長，從以往干部的成長、提拔和使用來看，牛莊干部得到了更多的關心和關愛。從牛莊走出去的干部，不論在哪個部門，都能夠珍惜崗位、敬業奉獻。這些，都與在邊遠艱苦地區工作的歷練緊密相連。

五峰國際滑雪場位于灣潭鎮茅莊村。茅莊村黨支部委員、33歲的陳興榮對青年人在五峰的成長有深切感受。2016年，通過公開招聘，陳興榮回到村里工作，正趕上國家推進精準扶貧工作，作為精準扶貧的落實者，“這幾年雖然十分辛苦，但能力得到了鍛煉，個人被選為縣人大代表，工作得到肯定有成就感。待遇方面也在不斷提高，村兩委干部工作滿3年還可以定向報考公務員，大家沒有后顧之憂，工作安心，生活有盼頭。”

今年，五峰將招錄100名青年人才，入職后大部分將派往基層。為了暢通上升渠道，實現人員流轉，之前在基層鍛煉的年輕人將進行換崗輪崗調整。

成才 建立青年成才有效機制

五峰給了青年人施展拳腳的舞臺、也給了他們勇于創新敢于創新的氛圍。

五峰縣委組織部副部長楊素介紹，對于青年人才，五峰在政策上留人。去年底出臺了《關于加快人才集聚支撐高質量發展的實施意見（試行）》，推出系列人才政策“大禮包”。年輕人踏進五峰的門，就會得到親人般的關愛，企事業單位新招引的高層次人才均有生活補貼。為促進青年成長成才，五峰設立導師制，導師對青年人傳幫帶；剛入職的年輕人，抽調到信訪局跟班學習三個月，接待上訪群眾，學會與群眾打交道。五峰還設立了青年講堂、青年智庫。

韓文獻2018年大學畢業后到五峰縣委黨校任教師，是第一批青年智庫成員。韓文獻說：最大的收獲是對全縣基層情況有了更深的直觀認識。我們先后去了仁和坪等10多個村，還到宜都等地學習，在調研中學到很多東西。

目前，五峰機關及企事業單位有青年人才2000多人，鄉土拔尖青年人才40多人。他們是五峰鄉村振興、高質量發展的生力軍。

三峽晚報全媒記者喻植桃 匡柏學 黃菁菁 景衛東 通訊員王登府